Con la presencia del Presidente de la República, Luis Lacalle Pou, Aeropuertos Uruguay inauguró el nuevo Aeropuerto Internacional de Carmelo, tras llevar adelante una obra de modernización que incluyó una nueva terminal aérea e infraestructura aeronáutica de primer nivel.

En el acto estuvieron presentes el ministro de Defensa Nacional, Javier García; el intendente de Colonia, Carlos Moreira; y el presidente de Corporación América, Eduardo Eurnekian, entre otras autoridades nacionales y departamentales, quienes realizaron el corte de cinta inaugural y descubrieron la placa conmemorativa del evento del primer aeropuerto del Sistema Nacional de Aeropuertos Internacionales en ser renovado por la compañía.

La primera fase de las obras, que comenzó en marzo, implicó una inversión de US$ 10,5 millones, y generó cientos de fuentes de trabajo directo e indirecto. La modernización incluyó la construcción de una nueva terminal aérea de 770 metros cuadrados desarrollada por el Estudio Gómez Platero, equipada con todas las comodidades y tecnología para recibir vuelos nacionales e internacionales, así como un Duty Free Shop y un espacio gastronómico de Narbona.

Además, la renovación de la infraestructura aeroportuaria incluyó la pavimentación y extensión de la pista principal 17-35 de 1.190 metros, la construcción de calles de rodaje, una plataforma de 6.000 metros cuadrados, destacamentos para la Policía Aérea Nacional y Dirección Nacional de Bomberos.

Se instaló un sistema de luces de pista con tecnología LED de última generación para el balizamiento integral, así como scanner de equipaje y equipos de comunicación de última generación, y una nueva estación meteorológica automática. De esta manera, el nuevo Aeropuerto Internacional de Carmelo cumple con los más altos estándares internacionales de seguridad operacional y de servicio.

La compañía además anunció que la segunda fase de obras, prevista para 2023, incluirá la construcción de un parking, de una nueva calle de acceso a la terminal aérea, así como el desarrollo infraestructura de hangares para aviación general, con el objetivo de potenciar la propuesta y atraer público regional al área. 

“Nos pusimos como meta que Carmelo tuviera su aeropuerto funcionando para la temporada y lo logramos. Hoy tenemos un aeropuerto de primer nivel, pronto para abrirle las puertas de Carmelo a la región y el mundo. La apertura ha generado mucho interés y hemos recibido muchas consultas tanto a nivel local como regional para la operativa”, señaló Diego Arrosa, CEO de Aeropuertos Uruguay.

“Desde Corporación América Airports llevamos casi 20 años comprometidos con Uruguay y este hito reafirma esa promesa que hicimos desde el primer día de aportar al desarrollo de nuestro país. Estamos orgullosos de nuestro gran equipo, que es la clave para que todo esto suceda”, afirmó.

Por su parte, Martin Eurnekian, CEO de Corporación América Airports, recalcó el impacto positivo que los aeropuertos tienen para los países y comunidades, al ser motores de desarrollo y crecimiento.

“Nos llena de orgullo saber que todo esto se logró en el marco de los años más duros para la historia de nuestra industria, en un contexto global muy complejo”, afirmó.

Además del Aeropuerto Internacional de Carmelo, Aeropuertos Uruguay, que forma parte del grupo Corporación América Airports, gestiona los aeropuertos de Carrasco, Punta del Este, Rivera, Salto, Durazno, Melo y Paysandú.

La compañía anunció que en el próximo año tiene previsto iniciar las obras de modernización de los aeropuertos de Rivera y Salto.

CEMPRE lanzó públicamente su proyecto a 2030: Compromiso de Residuos, soluciones compartidas para acelerar la transición hacia la economía circular.

Días pasados, CEMPRE realizó un encuentro para cerrar el año rindiendo cuentas de lo realizado y los proyectos para el 2023 con la presencia del ministro de Ambiente, Adrián Peña, y el representante residente del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), de Gabriel Bottino.

La apertura la realizó el ministro, quien comentó a los participantes que CEMPRE es un actor de relevancia para el Ministerio, por su compromiso con la promoción de la economía circular y nuevos modelos de negocio que aseguran sostenibilidad, inclusión social y mejores condiciones de vida. A su vez recalcó que el respeto técnico que se ha ganado CEMPRE a lo largo de los años, se debe a que sus aportes los realiza integrando diferentes perspectivas donde confluyen intereses de todos los actores vinculados a la gestión de residuos.

Durante el encuentro, tres de las empresas socias presentaron avances de circularidad desde el sector privado compartiendo su compromiso de residuos, y sus soluciones para acelerar la transición a una economía circular.

La directora ejecutiva de CEMPRE, Marisa Cirillo, finalizó el encuentro haciendo público el proyecto a 2030: Compromiso de Residuos, una iniciativa conjunta con el PNUD, cuyo objetivo es conformar una plataforma colaborativa que ayude a convertir los compromisos del sector privado en acciones significativas y medibles, promoviendo nuevas soluciones e inversiones mediante alianza entre empresas, partes interesadas y gobierno. Asimismo, comentó que para avanzar en el Compromiso y la transición a los nuevos modelos de negocios se focalizarán en diferentes acciones como la eliminación o sustitución de materiales innecesarios; en la innovación para asegurar la circularidad, es decir materiales 100% reciclables, compostables o reutilizables; y la valorización para promover acciones para que los materiales sean reincorporados a las cadenas de valor. Por último, resaltó la necesidad de que más empresas y actores se sumen al proyecto para lograr beneficios escalables y medibles, que aseguren mejorar la circularidad en Uruguay. 

Información de prensa

12.12.2022

• Los Women That Build Awards de Globant seleccionaron a cuatro mujeres en Uruguay, que se destacaron por sus logros en STEAM.
• Las ganadoras fueron seleccionadas luego de una deliberación local entre figuras reconocidas como Anabela Aldaz, Vicepresidenta en la Cámara Nacional de Comercio y Servicios del Uruguay; Guibert Englebienne, Co-Founder de Globant, Presidente de Globant X y Presidente de Globant Latinoamérica; Mercedes Aramendía, Presidenta de la Unidad Reguladora de Comunicaciones (URSEC) & CONICYT, entre otras.

Uruguay– 30 de noviembre de 2022 - Globant (NYSE: GLOB), una empresa nativa digital enfocada en reinventar negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras, entre 2.374 nominadas y 112.406 en todo el mundo, anunció hoy a las cuatro ganadoras locales de la tercera edición de los Women that Build Awards en Uruguay. Los nombres de las ganadoras son:

• Paula Martinez, ganadora de la categoría Tech Entrepreneur, es ingeniera electricista de formación y tiene un máster en Dirección de empresas tecnológicas. Paula, es cofundadora de Marvik, una empresa de consultoría y desarrollo de aprendizaje automático que se especializa en visión artificial, análisis predictivo y procesamiento de lenguaje natural.
• Abby Tejera, ganadora de la categoría Rising Star, es fundadora de Física Mente Posible, un proyecto de divulgación científica que busca despertar vocaciones, el empoderamiento de mujeres jóvenes en áreas STEAM/TIC, y transmitir y explicar temas científicos de forma accesible a todos los públicos, para reducir la brecha de género en STEM.
• Belén Silvotti, ganadora de la categoría Techfluencer, trabaja en Ceibal como tutora y Referente Nacional del Proyecto Micro:bit de la BBC para estudiantes y docentes de Primaria, Secundaria y UTU de todo el país. Desde su rol, acompaña y motiva a docentes y estudiantes en sus primeros acercamientos al mundo de la programación y la robótica.
• Mikaela Pisani, ganadora de la categoría Digital Leader, ​es Jef​a​ de Ciencia de Datos​ en Rootstrap​, donde aplic​a​ algoritmos de aprendizaje automático para generar valor en los datos para nuestros clientes. ​Además, forma parte del equipo de Investigación de IA en la Universidad ORT. Desde 2017, está involucrada en Chicas en tecnología, Uruguay. donde comenzó como voluntaria antes de finalmente asumir su rol como co-directora general.

Las cuatro ganadoras fueron seleccionadas por un jurado compuesto por Anabela Aldaz, Vicepresidenta en la Cámara Nacional de Comercio y Servicios del Uruguay; Martín Aguirre, Director Editorial del diario El País; Magdalena Giuria, Directora de Ithaka y COO & Co Founder en BRAVA; Silvia Nane, Senadora de la República Oriental del Uruguay; Silvana Olivera, Vicepresidenta del Banco de Seguros del Estado; Mercedes Aramendía, Presidenta de la Unidad Reguladora de Comunicaciones (URSEC) & CONICYT (Consejo Nacional de Innovación, Ciencia y Tecnología); y Guibert Englebienne, Co-Founder de Globant, Presidente de Globant X y Presidente de Globant Latinoamérica.

“Los Women that Build Awards de Globant son sumamente importantes porque nos permiten reconocer a aquellas mujeres que han estado al frente de la industria tecnológica ya sea en posiciones de liderazgo, fundando una startup tecnológica o promoviéndola a través de las redes sociales para inspirar a otras mujeres que están entrando a este campo o luchando por crecer en su carrera profesional”, dijo Patricia Pomies, Chief Operating Officer de Globant. “Queremos felicitar a todas las ganadoras por sus logros y por abrir la puerta e inspirar a muchas otras mujeres a educarse y trabajar en los campos STEAM”.

“Con el compromiso de trabajar para construir puentes dentro de la industria IT, hemos desarrollado esta iniciativa honrando quiénes son estas mujeres, especialmente cuando se trata de liderazgo”, explicó Melina Masnatta, Learning & DEI Global Director. “Por eso, hemos trabajado intensamente en mejorar la propuesta de los Women that Build Awards cada año para ofrecer más valor y generar más oportunidades para las mujeres que forman parte de los premios y para quienes están interesadas en la industria, generando nuevos datos para entender los desafíos del ecosistema, acompañando, capacitando y abriendo oportunidades de networking en diferentes canales para llegar a muchas personas. Este no es solo un premio sino que también es la oportunidad de transformar el acceso al liderazgo de aquellas que hoy no son mayoría en la industria”.

Los Women that Build Awards de este año contaron con socios globales como Salesforce, Voces Vitales y Women Economic Forum Argentina; patrocinadores como NYSE, CoachHub y Udemy, y más de 35 asociaciones de apoyo, incluidas la Cámara Uruguaya de Tecnologías de la Información (CUTI), la Fundación Bensadoun Laurent, REDDER, Jóvenes a Programar, Hack Academy, Anima, ORT y Uruguay XXI.

Las ganadoras se unirán en un programa de liderazgo Global y obtendrán dos licencias exclusivas de CoachHub y Udemy, alcanzando una inversión de 60.000 USD, para que cada ganadora pueda utilizarla de acuerdo a su idioma, necesidades y proyección de carrera.

“Hoy más que nunca, más mujeres se están capacitando y trabajando con éxito en los campos STEAM, ahora que la tecnología se ha vuelto más relevante en todo el mundo. Estamos en un momento crucial en la industria IT en el que podemos aprovechar este impulso existente y crear una nueva realidad aumentando aún más la participación de las mujeres en el espacio”, dijo Wanda Weigert, Chief Brand Officer de Globant. “Con nuestros Women that Build Awards, queremos promover un mensaje de valentía y determinación en un sector que cada día alcanza mayores niveles de igualdad de género”.

Para obtener más información sobre los ganadoras y los premios, visita www.womenawards.globant.com.

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Sobre Globant

Somos una empresa nativa digital que ayuda a las organizaciones a reinventarse para crear un camino a seguir y liberar su potencial. Somos el lugar donde la innovación, el diseño y la ingeniería se encuentran con la escala.

• Contamos con más de 26,500 empleados y estamos presentes en más de 20 países, desde donde trabajamos para empresas como Google, Electronic Arts, y Santander, entre otras.
• Fuimos nombrados líder mundial en servicios de mejora de CX por el informe de IDC MarketScape.
• También fuimos presentados como un estudio de caso de negocios en Harvard, MIT y Stanford.
• Somos miembros de Green Software Foundation (GSF) y Cybersecurity Tech Accord.

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El evento tuvo lugar en el marco de la Semana de la Seguridad, que la compañía celebra con actividades en todo el país.

Amantes de la fotografía y aficionados a la aviación disfrutaron una jornada única en un nuevo AeroFotoFest, un evento organizado por Aeropuertos Uruguay en el marco de la 15ª Semana de la Seguridad. Con el apoyo del portal uruguayo Volemos.org, la iniciativa permitió a 200 fotógrafos amateurs y profesionales de Uruguay y la región captar imágenes únicas del Aeropuerto Internacional de Carrasco.

Durante el encuentro, los asistentes tuvieron la oportunidad de realizar imágenes inéditas de despegues y aterrizajes en la propia terminal aérea desde una posición privilegiada, así como de demostraciones de un helicóptero del Ministerio del Interior, una unidad del destacamento de bomberos aeronáuticos y de aviones de vuelos panorámicos.

Los participantes también pudieron retratar a Cetrería del Sur, la empresa especializada en servicios de control aviario y fauna en el Aeropuerto de Carrasco, que realizó exhibiciones con su plantel de aves y con Celeste, la perra que integra su staff de animales.

Una vez más el 100% de lo recaudado por concepto de inscripciones fue donado a Cimientos Uruguay, una organización de la sociedad civil que promueve la equidad educativa mediante programas que favorecen la permanencia y el egreso de secundaria.

Además de organizar la nueva edición del AeroFotoFest, durante la Semana de la Seguridad, Aeropuertos Uruguay desarrolló distintas actividades en todo el país, que incluyeron simulacros de accidente aéreo, capacitaciones en diferentes temas, charlas de concientización y propuestas para sus colaboradores, con el objetivo de seguir formando y potenciando la seguridad operacional en sus aeropuertos.

Días pasados se realizó la Primera Jornada Nacional de Atención Pediátrica Centrada en el Niño/a, Adolescente y su Familia; organizada por el Hospital Pediátrico del Centro Hospitalario Pereira Rosell, con el apoyo de ASSE, la Sociedad Uruguaya de Pediatría y la Asociación Casa Ronald.

La jornada académica que reunió profesionales y estudiantes de la salud, funcionarios y equipos de gestión hospitalaria, tuvo por objetivo difundir la importancia de la asistencia pediátrica integral, centrada en las necesidades de los pacientes y sus familias, así como de compartir experiencias exitosas e innovadoras desarrolladas en el Centro Hospitalario Pereira Rossell y exponer el impacto beneficioso de estas prácticas.

La actividad comenzó temprano en la mañana en el Centro de Conferencias del LATU, presidida por el presidente de ASSE, Dr. Leonardo Cipriani, el vicepresidente de ASSE, Dr. Marcelo Sosa, la directora general del CHPR, Dra. Victoria Lafluf, el director del Hospital Pediátrico – CHPR, Dr. Álvaro Galiana y la directora de la Asociación Casa Ronald, Prof. Sandra Marcos.

Durante la jornada hubo diversas charlas brindadas por reconocidos profesionales. Entre los expositores estuvieron, la presidenta de la Sociedad Uruguaya de Pediatría, Dra. Mónica Pujadas que habló sobre “La Atención Centrada en el Paciente y la Familia en Contextos Desafiantes”, los doctores Giselle Ettlin, Andrea Ghione y Daniel Borbonet que expusieron sobre “El Impacto de la Inclusión de la Familia en la Unidad de Cuidado Intensivo Neonatal y el Cuidado Integral del Prematura al Alta”, la Dra. Mercedes Bernadá que habló sobre “Los Cuidados Paliativos Centrados en el Niño y su Familia” y la Dra. Marie Boulay, quien explicó el objetivo de la Unidad de Enlace como un dispositivo para el cuidado materno - infantil con enfoque de riesgo y de derechos.

También se reflexionó sobre el trabajo de la Casa Ronald que desde hace 9 años está funcionando dentro del predio del Hospital Pereira Rossell brindando apoyo, alojamiento y contención a las familias de niños internados y niños en tratamiento médico, dándoles a las familias la posibilidad de estar unidas cuando sus niños atraviesan una enfermedad severa y facilitando su inclusión en el cuidado de sus hijos.

La Unidad de Inteligencia y Prospectiva de Prosegur señala tres factores que pueden repercutir sobre el evento.

Montevideo, 17 de noviembre de 2022 – Entre el domingo 20 de noviembre y el domingo 18 de diciembre se celebrará el Mundial de Catar. Ante la celebración del evento, Catar ha desplegado numerosas infraestructuras, como complejos deportivos y establecimientos hoteleros, y ha facilitado la distribución de los fans a lo largo de las ciudades sede, permitiendo las reuniones de aficionados y la venta de alcohol.

Este evento deportivo se ha denominado El mundial de la seguridad, dado que Catar es un país especialmente seguro, y precisamente por este motivo se presupone una menor necesidad de efectivos policiales en su día a día. Ante la celebración de este evento masivo, que se desarrollará en 8 estadios deportivos con capacidad para albergar entre 80.000 y 40.000 personas, se han desplegado importantes medidas de seguridad:

-              Puesta en marcha de la “Operación Escudo de la Copa del Mundo”, que integra a los cuerpos y fuerzas de seguridad de 13 países en el propio dispositivo policial internacional de seguridad por tierra, mar y aire.

-              Asimismo, se ha incorporado el uso de drones y otras tecnologías destinadas a la mitigación de amenazas en el espacio aéreo.

-              Adicionalmente, los hoteles han reforzado sus medidas de seguridad ante los posibles robos que podrían ocurrir dirigidos contra bienes de gran valor de los huéspedes. A modo de ejemplo, la federación inglesa de fútbol ha instado a los acompañantes de los futbolistas a adoptar medidas de autoprotección frente al potencial robo de sus objetos de valor, además de contratar seguridad privada para minimizar la materialización de este riesgo.

La Unidad de Inteligencia y Prospectiva de Prosegur señala tres grandes amenazas que pueden repercutir sobre la seguridad del evento:

-              Afluencia masiva en los estadios y alrededores. Los analistas señalan especial riesgo en el acceso a los estadios en los que van a disputarse los partidos. Es probable que media hora antes del inicio de cada partido – coincidiendo con el cese de la venta de alcohol por parte de entidades autorizadas – los accesos presenten aglomeraciones que potencien el riesgo de intrusiones, avalanchas y actos vandálicos derivados de la tensión entre aficionados.

-              Incremento de la criminalidad patrimonial. Ante la llegada de aficionados internacionales y la gran afluencia de personas por la vía pública, en hoteles y en establecimientos comerciales, se subraya el probable incremento de hurtos, especialmente en localizaciones como fan zone, inmediaciones de estadios deportivos y lugares de concentración.  Asimismo, el uso obligatorio de la aplicación móvil para el acceso conlleva una serie de riesgos tecnológicos, como estafas asociadas a la venta online, hackeo de dispositivos y uso indebido de datos personales. A su vez, el requerimiento de mostrar las entradas online puede potenciar colapsos en los accesos y la necesidad de tener los dispositivos con suficiente batería antes de cada partido.

-              Las llamadas de boicot al Mundial. Desde el anuncio de Catar como sede, han proliferado las críticas hacia el país y el llamamiento realizado por ONGs y sectores de la sociedad civil a llevar a cabo movilizaciones y actos de protesta individuales. La FIFA ha hecho un llamamiento generalizado para aficionados y selecciones invitando a evitar llevar a cabo prácticas que puedan alterar el orden público.

Finalmente, es reseñable recordar que, a pesar de los esfuerzos de seguridad implementados, el significativo impacto mediático de este evento actúa como factor de atracción para delincuentes que buscan proyectar internacionalmente sus acciones reivindicativas o terroristas.

Sobre Prosegur

Prosegur es un referente global del sector de la seguridad privada. A través de sus líneas de negocio, Prosegur Security, Prosegur Cash, Prosegur Alarms, Prosegur AVOS y Cipher, proporciona a empresas y hogares una seguridad de confianza basada en las soluciones más avanzadas del mercado. Con una presencia global, Prosegur facturó 3.498 millones de euros en 2021, cotiza en las bolsas españolas bajo el indicador PSG y cuenta en la actualidad con un equipo de cerca de 150.000 empleados.

Prosegur actúa conforme a las mejores prácticas medioambientales, sociales y de buen gobierno. La compañía ha configurado la sostenibilidad como un pilar estratégico en todas sus actuaciones con el objetivo de ser el referente sectorial. Además, Prosegur canaliza su acción solidaria a través de la Fundación Prosegur que trabaja en cuatro ejes de actuación: educación, inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual, voluntariado corporativo y fomento de la cultura.

El martes 25 de octubre, la empresa realizó un evento con más de 200 colaboradores para juntos proyectar los planes de acción para la zafra de fin de año. Fue el primer evento post pandemia de la marca que permitió volver a encontrarse presencialmente. Todos los gerentes de todos los rincones del Uruguay se volvieron a reunir en una instancia sumamente especial. Todos juntos participaron de una jornada diferente al aire libre compuesto por varios juegos, charlas, food trucks, música y la mejor energía.

Durante el evento se fortaleció el trabajo en equipo, un concepto que desde sus inicios caracterizó a la marca. En esta instancia ellos fueron los protagonistas. 90 gerentes de locales de todo el país, junto a los equipos de Comercial, Marketing y Operaciones, se reunieron en una jornada única y especial, donde en equipo construyeron los objetivos de cara a los últimos meses del año y donde trabajaron la estrategia comercial.

Por primera vez Magdalenta Mutio, la nueva Gerenta General de TA-TA, les dio la bienvenida en este reencuentro. Luego, cada área presentó su propuesta y estrategia para la zafra de fin de año. Entre los presentadores se encontraban: Pablo Malnati - nuevo Gerente de Operaciones de TA-TA, Axel Ajmechet - Gerente Comercial, Ximena Quintas - Gerenta de Marketing, Juan Pablo Cortez - Gerente Comercial de Frescos, Dario Bordegaray - Gerente Regional Interior, Rosario Méndez - Gerenta Regional Montevideo, Érika Ferrin - Gerenta de Ventas de Multiahorro Hogar, Federico Charneca - Gerente General de Plus, Gabriela Broda - Gerenta de Gestión Humana, y Christopher Jones - Country Manager de Uruguay.

El equipo de esta marca nacional, que desde hace más de 66 años trabaja con gran vocación por el país, apuesta a seguir creciendo para estar más cerca de todos los uruguayos y buscando ofrecer la mejor propuesta y experiencia de compra.

Comprometidos con el desarrollo de niños y niñas de la región, a través de la iniciativa Cajita Feliz Libros, desde 2013 Arcos Dorados fomenta la lectura infantil. La compañía lleva más de 20 millones de ejemplares entregados siendo uno de los mayores distribuidores de libros para chicos en Latinoamérica. En Uruguay, se repartieron más de 750.000 ejemplares. 

La nueva colección “Yo Puedo” busca motivar a los más pequeños a cumplir sus sueños

 a través de grandes historias de personalidades destacadas.

     Montevideo, noviembre 2022 - Arcos Dorados, la franquicia que opera la marca McDonald’s en 20 países de América Latina y el Caribe, anuncia el regreso del programa Cajita Feliz Libros con una nueva colección de títulos infantiles denominada “Yo puedo”; iniciativa que les permite a las familias elegir entre un libro o un juguete con su Cajita Feliz. La promoción de la lectura forma parte de la estrategia socioambiental de la compañía, Receta del Futuro, y responde al desafío que supone el acceso a libros infantiles en los países latinoamericanos. En este marco, el programa contribuye a la democratización de la literatura para niños en la región.

Según un informe del Centro Regional para el Fomento del Libro en América Latina y el Caribe (CERLAC)^[1], solo el 50% de los jóvenes latinoamericanos alcanza el nivel mínimo de habilidades de lectura. En la misma línea, un estudio reciente realizado por el Banco Mundial junto a UNICEF y UNESCO, menciona que cuatro de cada cinco alumnos de sexto grado en América Latina y el Caribe no alcanzan el nivel mínimo de comprensión lectora. De hecho, los más pequeños y aquellos de condición socioeconómica más baja “se han visto afectados desproporcionadamente” por la pandemia y alerta que esto podría impactar directamente en “el bienestar a futuro de millones de niños”^[2]. Como el restaurante favorito de las familias y gracias a su gran escala, McDonald’s tiene la posibilidad de promover el acercamiento de niñas y niños a la lectura; como una apuesta por su desarrollo intelectual y creativo. 

“El cierre de las brechas educativas es un gran desafío en América Latina, por eso desde Arcos Dorados y la Cajita Feliz de McDonald’s queremos facilitar el acceso de niños y niñas a libros que les inspiren a desarrollar el hábito de la lectura. Así apoyamos a las familias en mejorar las competencias de sus hijos a la hora de leer y escribir”, indicó David Grinberg, vicepresidente de Comunicaciones Corporativas de Arcos Dorados, y agregó: “De esta forma promovemos también momentos de encuentro divertidos y significativos entre grandes y chicos”.

La colección “Yo Puedo” presenta una serie de libros, realizados exclusivamente para McDonald’s, que relatan las infancias de personajes célebres a nivel mundial y cuentan qué fue lo que los inspiró a soñar en grande. A través de estas importantes personalidades, como la física Marie Curie, el boxeador Muhammad Ali o la pintora Frida Kahlo, entre muchos otros, se busca abrir un mundo de oportunidades y motivar a los más pequeños a confiar en sus capacidades, impulsándolos a perseguir sus pasiones y lograr todo lo que se propongan.

“El hábito de la lectura es una herramienta fundamental para la comprensión del mundo en la niñez y hoy, por distintos motivos, se está perdiendo. Con esta iniciativa buscamos promover esta actividad, porque leer no solo es muy entretenido, sino que también ayuda a los niños a expresar sus propios sentimientos. En este sentido, este lanzamiento tiene el propósito de inspirarlos por medio de historias de personajes históricos, motivándolos a desarrollar sus talentos en cualquier campo que se propongan”, indicó Ricardo Méndez, director de Arcos Dorados Uruguay.

Los doce números de la colección “Yo Puedo” de Cajita Feliz Libros son producidos en papel certificado por la FSC (Consejo de Administración Forestal), cumpliendo con los elevados estándares ambientales de la estrategia regional de Arcos Dorados orientada a minimizar el impacto de su operación en el medioambiente. Está acción está además alineada con el compromiso global de McDonald’s de evolucionar su Cajita Feliz y entregar para finales de 2025 libros o juguetes realizados íntegramente de materiales renovables, reciclados y certificados.

Acerca de Arcos Dorados

Arcos Dorados es el mayor franquiciado independiente de McDonald’s del mundo y la cadena de restaurantes de servicio rápido más grande en América Latina y el Caribe. La compañía tiene el derecho exclusivo a poseer, operar y otorgar franquicias de locales McDonald’s en 20 países y territorios de esas regiones y contabiliza más de 2.250 restaurantes, entre unidades propias y de sus sub-franquiciados, que juntas emplean más de 90 mil personas (datos de 30/06/2022). La empresa también mantiene un sólido compromiso con el desarrollo de las comunidades en las que está presente y con la generación de primer empleo formal a los jóvenes, además de utilizar su escala para lograr un impacto positivo en el medio ambiente. A su vez, cotiza en la Bolsa de Valores de Nueva York (NYSE: ARCO). Para más información sobre la Compañía, por favor visite nuestro sitio web: www.arcosdorados.com

^[1] Centro Regional para el Fomento del Libro en América Latina y el Caribe, Leer, imaginar, actuar. II Catálogo Cerlalc-IBBY de Libros Infantiles para el Desarrollo Sostenible, Colombia, 2021.

^[2] Banco Internacional de Reconstrucción y Fomento, Grupo Banco Mundial, Dos años después, salvando a una generación, Washington DC, 2022.

Las exportaciones de bienes, incluyendo zonas francas, registraron en octubre una caída del 6 % en comparación con el mismo mes del 2021, alcanzando los 842 millones de dólares.

Según el Informe Mensual de Comercio Exterior, la reducción se explica principalmente por una baja en las compras de carne bovina, subproductos cárnicos, celulosa y madera, mientras que otros rubros como vehículos, arroz, plásticos y lácteos registraron un incremento.

Este es el segundo mes en que se observa una caída en las exportaciones, con una clara incidencia de la disminución de las ventas hacia China, que en setiembre dejó —por primera vez en nueve años— de ser el primer destino de los productos uruguayos, siendo superado por Brasil.

China adquirió el 56 % de la carne bovina exportada, pero redujo su demanda un 43 %, en comparación con la carne bovina que compró en octubre del 2021. Estados Unidos registró un incremento en sus compras en ese producto del 55 %, mientras que la Unión Europea creció como destino de la carne bovina un 5 %, en comparación con lo adquirido en octubre del 2021.

En las exportaciones en general, Brasil se posicionó como el principal destino con un total de 176 millones de dólares, un 46% más que en el 2021. Los principales productos vendidos a Brasil fueron lácteos, vehículos, malta y plásticos. El segundo destino fue China, con 138 millones de dólares; seguido por la Unión Europea, con 73 millones, un 30 % más que lo registrado en octubre del 2021; Estados Unidos, con 65 millones, un 50 % más que en el mismo mes del año pasado; y Argentina, con 42 millones, lo que representa una caída del 6 % en su comparación interanual.

Informe de Uruguay XXI